9月27日,，中心第一期“智庫沙龍”活動(dòng)在12樓大會(huì)議室順利舉行,。活動(dòng)由軍鋒主任主持,，中心干部職工近50人參加了會(huì)議,。

第一期活動(dòng)由辦公室主任謝濤同志作了主題為“重慶主城片區(qū)發(fā)展現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的管理體制與運(yùn)行機(jī)制研究”的項(xiàng)目研究分享。主要從項(xiàng)目研究的思路與方法,，重慶現(xiàn)狀及與京滬比較分析,，國家宏觀政策對重慶的啟示，對策建議等幾個(gè)方面全面闡述了自己在項(xiàng)目研究方面一些心得體會(huì),、經(jīng)驗(yàn)方法等,。

分享結(jié)束后，軍鋒主任就謝濤同志的分享做了精彩點(diǎn)評,，他指出,，謝濤同志整個(gè)臺風(fēng)、語言以及分享內(nèi)容的整體性,、系統(tǒng)性都非常不錯(cuò),，但還需要在研究內(nèi)容的時(shí)效性，與工作的緊密結(jié)合度以及提出的對策建議具體可操作性三方面深入思考,，積極探索,。

軍鋒主任強(qiáng)調(diào)，開展“智庫沙龍”活動(dòng)是提升單位核心競爭力的有效方式,，更是廣大職工,，特別是中層干部提升本領(lǐng)，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的迫切需要,。近年來,，中心本著“服務(wù)為本、科研為綱”的宗旨,，在圓滿完成市科技局各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作基礎(chǔ)上,，積極爭取的縱向項(xiàng)目,、橫向項(xiàng)目在“質(zhì)和量”上也有了顯著提升，中心干部職工在“會(huì)干和會(huì)寫”方面進(jìn)步較大,，但是在“會(huì)說”方面還需嚴(yán)格要求,、積極鍛煉。各部門需認(rèn)真抓好貫徹落實(shí),，引導(dǎo)職工積極參與,，努力在學(xué)習(xí)中轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高修養(yǎng),、破解難題,、推動(dòng)發(fā)展。

“智庫沙龍”活動(dòng)以“中干帶頭講,、輪流上臺講,、邀請專家講”三種活動(dòng)形式,，每月舉辦1-2次,，通過開展交流分享活動(dòng)，營造終身學(xué)習(xí),、全員學(xué)習(xí)的濃厚氛圍,，旨在切實(shí)提升智庫研究水平，充分挖掘職工的潛能,，搭建交流思想展示才華的平臺,，為中心“新型科技智庫” 建設(shè)提供有力智力支持和人才保障。